«Техніки налагодження консенсусу та навички ведення переговорів»: як відбувся заключний практичний тренінг
- Новини Миколаєва
-
•
- Пресреліз
•
- Агенція регіонального розвитку Миколаївської області
-
•
-
17:02, 26 лютого, 2026
У Миколаєві відбувся практичний тренінг з розвитку навичок переговорів. Фото: Агенція регіонального розвитку Миколаївської області18 лютого в Миколаєві відбувся практичний тренінг з розвитку навичок переговорів, управління конфліктами та відновлення соціального діалогу в умовах війни. Захід організувала Агенція регіонального розвитку Миколаївської області в межах проєкту «Діалог заради відновлення: посилення соціального партнерства в Миколаївській області», який реалізується в межах проєкту Міжнародної організації праці «Підтримка створення робочих місць та розвитку соціального діалогу в Миколаївській та Одеській областях» за фінансування Міністерства закордонних справ Данії.
Учасниками тренінгу стали понад 50 представників різних галузей — соціальної сфери, медицини, освіти, підприємництва тощо, а також партнери проєкту — департамент економіки Миколаївської ОВА, обласна рада профспілок, роботодавців та Національна служба посередництва і примирення (НСПП). Захід передбачав відпрацювання практичних навичок застосування технік досягнення консенсусу, фасилітації та медіації діалогу. Також учасники вчилися вести переговори в кризових умовах дефіциту часу й ресурсів.
— Це був заключний офлайн-захід у межах нашого великого проєкту. На цьому заході ми давали максимально практичні інструменти для використання. Було багато практики. Запрошені експерти надавали конкретні інструменти, розглядали аналітичні, комунікаційні, фасилітаційні методи тощо. Після завершення тренінгу учасники ділилися враженнями і зазначали, що на практиці легше розуміти складні процеси та головне — втілювати їх на власних прикладах, — розповіла керівниця проєкту Ірина Семенюк.
Також значну увагу приділили переговорам у кризових умовах, практиці та типових помилках під час переговорів за нестачі часу й інших ресурсів. Експерти ділилися досвідом щодо стратегій і тактик ведення переговорів, аналізували поширені помилки сторін, та наголосили на важливості ретельної підготовки до переговорів як одного з ключових етапів переговорного процесу.
У результаті учасники отримали практичні інструменти ведення переговорів і врегулювання конфліктів, а також розуміння, як застосовувати соціальний діалог для пошуку спільних рішень у складних умовах. Також вони підвищили свою спроможність впроваджувати конструктивну комунікацію та знижувати напругу у своїх командах і громадах.
Відповідно до Законів України «Про медіа» та «Про рекламу», цей матеріал був опублікований або на правах реклами, або у партнерстві ПП «НикВести Продакшн» та офіційного органу державної влади, місцевого самоврядування, громадської організації, підприємства, установи або організації, що провадять господарську діяльність, приватної або юридичної особи, що виступає партнером у межах інформаційної співпраці, або через уповноважену особу чи суб’єкта господарювання, який на договірних засадах здійснює розміщення матеріалів на онлайн-медіа «НикВести» (реєстраційний номер R-40-00984).
Зміст матеріалу є виключною відповідальністю автора в особі: Агенція регіонального розвитку Миколаївської області



